JUS5512 - Arbeidsrett - den kollektive del
Kort om emnet
I arbeidsretten, den kollektive del, behandles de rettsregler som gjelder arbeidslivets organisasjoner når det gjelder inngåelse og oppsigelse av tariffavtaler, herunder bruk av arbeidskamp, og de rettigheter og plikter som følger av tariffavtalene for organisasjonene og deres medlemmer (den kollektive del).
Dessuten behandles de oppgaver som offentlige organer er tillagt på denne del av arbeidsretten.
Hva lærer du?
Du lærer om den kollektive regulering av lønns- og arbeidsvilkår gjennom tariffavtaler, og om adgangen til å gjøre bruk av arbeidskamp (streik og lock-out m.v.).
Opptak og adgangsregulering
Id eksisterer ikke i fellestekstenAlle som oppfyller forkunnskapskravene og har avlagt disse ved UiO kan melde seg til emnet i StudentWeb.
- Hvis du har oppfylt forkunnskapskravene ved et annet lærested enn UiO, og det ikke er registrert hos oss, må du først søke om studierett til enkeltemner på masternivå.
- Studenter med studierett til masterprogrammer ved andre fakulteter enn Det juridiske fakultet må først søke om studierett til enkeltemner på masternivå.
Forkunnskaper
Obligatoriske forkunnskaper
Studenter må fylle ett av disse kravene:
- Bestått 1. - 3. avdeling i masterstudiet i rettsvitenskap (eller eksamener som kvalifiserer for fritak for disse) eller
- Fullført masterstudium i rettsvitenskap ved UiO (profesjonsstudium) eller tilsvarende
Studenter med opptak til fakultetets utvekslingsprogrammer og studenter med aktiv studierett til ethvert masterprogram ved UiO (utenom master i rettsvitenskap) har unntak fra forkunnskapskravene.
Anbefalte forkunnskaper
Minst tre års jusstudier.
Overlappende emner
10 studiepoeng overlapp mot JUR1512 - Arbeidsrett - den kollektive del, 5 studiepoeng overlapp mot JUR1510 - Arbeidsrett (nedlagt), 10 studiepoeng overlapp mot JUR5512 - Arbeidsrett - den kollektive del (nedlagt), 5 studiepoeng overlapp mot JUR5510, 5 studiepoeng overlapp mot VALARB - Arbeidsrett (nedlagt), 5 studiepoeng overlapp mot JUVOARB og 5 studiepoeng overlapp mot JUXARB - Arbeidsrett (nedlagt).Undervisning
Forelesninger.
Adgang til undervisning
Id eksisterer ikke i fellestekstenEksamen
4 timers skriftlig eksamen.
Hjelpemidler
Id eksisterer ikke i fellestekstenOversikt over hjelpemidler tillatt ved eksamen
Eksamensspråk
Du kan besvare eksamenen på norsk, svensk eller dansk. Søknad om annet eksamensspråk sender du til kontaktpunktet for emnet.
Karakterskala
Emnet bruker karakterskala fra A til F, der A er beste karakter og F er stryk. Les mer om karakterskalaen.
Begrunnelse og klage
Du kan be om begrunnelse for eksamenskarakterene, og du kan klage over karakterfastsettingen eller over formelle feil ved eksamen. Les mer om begrunnelse og klage.
Adgang til ny eller utsatt eksamen
Du kan vanligvis ta eksamen på nytt, men tidspunktet er avhengig av om du hadde gyldig forfall til ordinær eksamen. Les mer om å ta eksamen på nytt.
Trekk fra eksamen
Det er mulig å ta eksamen i emnet inntil tre ganger. Dersom du trekker deg fra eksamen etter fristen eller under eksamen, bruker du et eksamensforsøk.
Noen studieprogrammer kan ha regler som begrenser antall ganger en student kan fremstille seg til eksamen i dette emnet. Studieprogrammets egne regler vil da ha forrang.
Tilrettelagt eksamen
En student som har en funksjonshemning og/eller kroniske eller akutte helseproblemer som fører til vesentlige ulemper i eksamenssituasjonen i forhold til andre studenter, kan søke om tilrettelegging ved eksamen. Mødre som ammer kan søke om tilleggstid på eksamen.
Evaluering av emnet
Tilbakemelding fra studentene våre er avgjørende for at vi skal kunne tilby best mulige emner og studieprogrammer. Vi gjennomfører fortløpende evaluering av dette emnet, og med jevne mellomrom ber vi studentene delta i en mer omfattende, periodisk evaluering av emnet.
Annet
Dette emnet er på master-nivå. Vi tilbyr også emnet på bachelor-nivå (10 studiepoeng), se JUR1512 - Arbeidsrett - den kollektive del
Se oversikten over om overlappende emner. Ved overlapp vil vekttallsreduksjonen registreres på bachelor-emnet.