Bærum kommune har 130 000 innbyggere, 13 000 ansatte i 8 000 årsverk fordelt på om lag 170 tjenestesteder. Kommunens virksomheter favner vidt innenfor fagområdene aldring og mestring, helse og sosial, skole og barnehage, barne- og ungdomstjenester, tekniske tjenester, plan og miljø, kultur, eiendom og administrasjon. Vi rekrutterer rundt 1500 medarbeidere hvert år til våre ulike virksomheter, og søker stadig etter dyktige medarbeidere som ønsker å gjøre en forskjell for innbyggerne våre.
Muligheter for studenter og nyutdannede: Fulltidsjobb, deltidsjobb, sommerjobb, oppgavesamarbeid, praksis.
Våre viktigste arbeidsområder
- Kommunikasjon
- Programmering, systemutvikling
- Miljøvern, ressursforvaltning
- Organisasjonsarbeid
- Energi
- Veiledning, rådgivning
- Produktutvikling, innovasjon
- Saksbehandling, utredning
- Analyse, statistikk, forskning, metode
- Personal, HR, rekruttering
- Prosjektarbeid
- Økonomi, finans
- Kultur
- Jus
- Teknologi
- Informasjon, PR, web
- Produksjon, radio, TV, musikk
- Undervisning, opplæring
- Arkiv, bibliotek
Fagbakgrunner vi har behov for
- Matematikk, naturvitenskap og teknologi
- Informasjonsteknologi og informatikk
- Helsefag og medisin
- Jus, økonomi, ledelse og administrasjon
- Mediefag
- Lærerutdanning og pedagogiske fag
- Samfunnsfag og psykologi
- Språk, litteratur og områdekunnskap
Presentasjonsfilm: Gobi Stories - Watch Story
Mer om Bærum kommune
Sammen skaper vi et godt og klimaklokt samfunn for våre nærmere 130 000 innbyggere, både i dag og i årene som kommer. Vi skaper rammer som bidrar til at de aller minste kan leke og lære og at de som trenger en hjelpende hånd får en hverdag preget av mestring, mening og verdighet. Vi gjør et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og felles for oss alle er ønsket om å skape et samfunn som er godt å leve i. Bli med og sett spor.
Slik øker du sjansene til å få jobb hos oss
Bærum kommune er en kompleks organisasjon med en tillitsbasert arbeidskultur. Det betyr at du som medarbeider får mulighet å påvirke din egen arbeidshverdag og bidra til å utvikle tjenestene og Bærums samfunnet.
Slik er det å være nyansatt hos oss
Vi har et eget opplegg for å ta imot nye medarbeidere (gode fadderordninger), og er opptatt av at du som begynner å jobbe hos oss får utvikle deg og trives.
Mange medarbeidere blir lenge hos oss, kanskje særlig på grunn av sterke fagfellesskap, godt arbeidsmiljø og utviklingsmuligheter internt.
Vi tilbyr mulighet om kompetanseutviklingsstipend, fokus på medarbeiderdreven innovasjon og bærekraftige løsninger, gode og trygge pensjonsordninger og mulighet til å løse samfunnsoppdraget!
Bli med og sett spor 😊
Kvalifikasjoner
Så viktig er disse kvalifikasjonene for oss fra 1 (ikke viktig) til 5 (veldig viktig):
- Norskkunnskaper: 5
- Engelskkunnskaper: 2
- Karakterer: 3