Leo utvikler digitale løsninger for KPMG

«Lag en app på en helg» var studentarrangementet i regi av konsulentselskapet KPMG som Leo Aleksander Sponnich meldte seg på for to år siden.

– De kalte det for et hackaton. Det var en intens helg hvor målet var å utvikle en app fra idé til ferdig produkt, på bare én helg. Vi avsluttet med å presentere idéen vår, ikke bare for medstudenter og ansatte, men også for partnere i KPMG.  

I mars i år var Leo tilbake på hackathonet. Denne gangen ikke som deltaker, men som en av arrangørene og som ansatt i KPMG.

– Hackathonet ga meg muligheten til å bruke teori fra bacheloren i praksis. Det ble en verdifull erfaring med faglig utvikling og viktig nettverksbygging med det som skulle vise seg å bli mine fremtidige kollegaer.

Jobb med mening

KPMG virket som et selskap med mange spennende muligheter, og etter fullført bachelor søkte Leo jobb som utvikler i teknologiavdelingen, nærmere bestemt i avdelingen Technology Enablement. Samtidig valgte han å fortsette med en master ved siden av jobben.

– KPMG er et av verdens største revisjons- og rådgivningsselskaper, med 1900 ansatte i Norge. Jeg jobber innen rådgivning og er for tiden utleid til en kunde i forsvarssektoren, hvor jeg bruker plattformen ServiceNow til å automatisere og digitalisere arbeidsprosesser. Målet er å gjøre arbeidshverdagen enklere og mer effektiv for de ansatte.

Han er også med på et internt prosjekt i KPMG, som handler om å utvikle en ressursstyringsapp for ledelsen i KPMG. Her har han flere ulike roller.

– Jeg fungerer både som fullstack-utvikler og UX-designer. Det vil si at jeg kartlegger brukernes behov og utvikler et system basert på det.

– Utfordringen i dag er at ledelsen bruker et Excel-ark som har vokst seg så stort at det ofte krasjer. Min oppgave er å strukturere den samme informasjonen, men gjøre det langt mer effektivt – i form av en app. Målet er at appen etter hvert skal videreutvikles til å bli en større intern plattform for alle ansatte i KPMG.

Fra teori til praksis

Å lære hvordan teknologi og design kan samspille for å skape gode, digitale løsninger er noe Leo alltid har vært opptatt av å forstå. Her var spesielt kursene i brukeropplevelse og systemutvikling på UiO viktig.

– Selv om mye av studiet mitt handlet om koding, var det like viktig å forstå hva som gjør en løsning god. Jeg lærte å se teknologien fra brukerens perspektiv, og det er noe jeg bruker aktivt i jobben min i dag.  

Koding kombinert med design

På studiet valgte Leo et emne i databaser og datamodellering, hvor han fikk både teoretisk og praktisk innsikt i programmering. Denne kunnskapen har kommet godt med i jobben, spesielt i arbeidet med ServiceNow-plattformen, som kan sees på som en stor database.

– Det ble lettere å forstå plattformen KPMG bruker med den kunnskapen jeg hadde fra studiet. I tillegg lærte jeg gjennom designfagene at teknologi ikke bare skal imponere – det skal løse konkrete problemer. Det er lett å glemme at teknologiske løsninger og systemer fungerer så godt fordi de er laget for å møte spesifikke behov.

I det ene emnet om programvareutvikling jobbet han i en tverrfaglig gruppe der de skulle utvikle en app for å løse et praktisk problem. 

– Vi var studenter fra ulike informatikkretninger, og sammen utviklet vi en strømkalkulator. Brukerne skulle legge inn informasjon om for eksempel hvitevarer eller bilen sin, og få anbefalt hvilken ukedag de burde bruke disse for å spare mest mulig penger og strøm. Det ble et veldig morsomt og relevant prosjekt.

Muligheter for nettverksbygging og innsikt i arbeidslivet

Leo forteller at han opplever studiet som veldig tverrfaglig, ettersom ulike disipliner og perspektiver ble kombinert.

– Gjennom de mange arrangementene og det sosiale miljøet på studiet ble jeg kjent med både medstudenter og folk fra forskjellige bedrifter.

For Leo var en av de beste tingene med informatikkstudiet muligheten til å knytte kontakt med ulike arbeidsgivere.

– Det ble arrangert bedriftspresentasjoner for informatikkstudenter nesten hver uke. Dette ga oss muligheten til å besøke ulike selskaper og organisasjoner, få innsikt i arbeidsmarkedet og lære om forskjellige bransjer. Samtidig kunne vi bygge nettverk med potensielle arbeidsgivere. Jeg har selv deltatt på presentasjoner med mange spennende bedrifter.

Bedriftspresentasjonene fant ofte sted på bedriftens kontorer, og inkluderte middag, presentasjoner og ofte aktiviteter som paint and sip, quiz og konkurranser.

Tverrfaglig samarbeid i arbeidslivet

 Leo får også muligheten til å samarbeide på tvers i KPMG.

– Vi jobber med mange forskjellige bedrifter, og teamene våre består av folk med ulik fagbakgrunn. I prosjektene har vi ansatte fra forskjellige fagfelt. Det kan for eksempel være økonomer som håndterer den finansielle delen, rådgivere som bistår med strategi, eller cybersikkerhetseksperter som sikrer digitale systemer.

Det tverrfaglige samarbeidet gjenspeiles også i det gode arbeidsmiljøet på jobben.

– Jeg har blitt kjent med mange dyktige mennesker. Det er masse sosialt man kan delta på, og oppfølgingen er veldig god. Vi har blant annet hatt fagsamling på Norefjell, vi skal løpe Holmenkoll-staffet, og vi har jevnlige lønningspils, avslutter han.
 

Les flere karriereintervjuer med tidligere studenter ved Informatikk: design, bruk interaksjon