SAKSLISTE |
|
SAK 35/19 |
Referatet er godkjent. |
ORIENTERINGSSAKER |
|
SAK 36/19 |
ROS-analyser HMSB v/Trond Gran Larsen orienterer om bakgrunn, metode og gjennomføring av ROS-analyser ved UiO. |
SAK 37/19 |
Konflikthåndtering - virkemidler for forebygging og håndtering Personaldirektør Irene Sandlie orienterer om hvordan UiO ser på konflikter og hvilke virkemidler vi har for forebygging og konkret håndtering av konflikter. |
SAK 38/19 |
LAMU-seminaret 2020 Arbeidsgruppa orienterer. |
SAK 39/19 |
HMS-avvik HMS-koordinator Steinar Heid orienterer. |
SAK 40/19 |
Møtedatoer 2020 Møtedatoer for AMU i 2020 blir: Møte 1: 2. mars Møte 2: 25. mai Møte 3: 21. september Møte 4: 23. november |
DISKUSJONSSAKER |
|
SAK 41/19 |
Oversikt over gjennomført opplæring og nytt opplegg for HMS-opplæringen HMSB v/Steinar Heid orienterer om gjennomføringsgrad av obligatorisk opplæring, og innhold av opplæringen. HMS-opplæringen revideres med tanke på å overføre enkelte kurs til e-læring. Opplegg for opplæring diskuteres. |
SAK 42/19 |
Håndtering av kjemikaliesprut i øyet Hovedverneombudet orienterer om problemstilling rundt ordning for akutt legehjelp ved øyeskader. |
SAK 43/19 |
Plan for HMS-revisjoner HMSB orienterer om HMS-internrevisjoner i 2019, og foreslår plan for 2020. |
SAK 44/19 |
Faste orienteringssaker
|
SAK 45/19 |
Eventuelt |
Innkalling til møte i sentralt arbeidsmiljøutvalg - 4/2019
Tid: 18. november 2019 kl.0900-1200
Sted: Lucy Smiths hus, 10 etg. møterom 3
Publisert 28. feb. 2019 10:08
- Sist endret 13. nov. 2019 14:37