Stipendbeløp
- Kr. 100 000 per stipend
10 stipend dekkes av UiOs sentrale budsjett for likestilling, inkludering og mangfold.
Formål
Hensikten med stipendet er at man kan få frigjort tid fra for eksempel undervisning eller administrasjon, slik at man får mer sammenhengende tid til å drive forskning, skrive artikler eller andre aktiviteter som gjenstår for å kvalifiser til professor. Gjennom ordningen ønsker UiO å bidra til at kvinnelige førsteamanuenser raskere kvalifiserer seg til opprykk.
Formelle kriterier
- Du må være kvinne og ansatt ved UiO i minst 50 % fast førsteamanuensisstilling.
- Instituttleder må være informert om og ha godkjent din søknad.
Tildelingskriterier
- Du må oppfylle de formelle kriteriene.
- Begrunnelsen for bruken av stipendet vektlegges jfr. formålet med stipendet. Vurderingen må vise på hvilken måte formålet med stipendet kan oppnås, samt hvor lang tid du fortsatt trenger for å oppnå professorkompetanse.
- Du kan ikke bruke midlene til:
- Frikjøp av andre enn seg selv, men bruk av f.eks vitenskapelig assistent til å frigjøre tid for søkeren jfr. formålet er mulig
- Støtte til ren reisevirksomhet. Mobilitet må kunne knyttes til stipendets formål som f.eks deltagelse på konferanse med paper.
- Ren søknadsskriving
- Lab-utstyr
- I tilfeller med mange søkere fra samme enhet får fakultetene, museene eller senteret ansvar for å prioritere sine søkere
- I en helhetsvurdering prioriteres søkere som ikke har mottatt stipendet tidligere.
Søknad
Søknadsfrist i 2026 er 26. juni, klokken 23:59.
Søknadsskjema blir tilsendt kandidater i målgruppen.
Vilkår
- Stipendet skal i utgangspunktet benyttes innen tidsrammen 1-2 år fra tildeling. Ved forsinkelser skal dette meldes fra om til Avdeling for organisasjon og personal, se kontaktinformasjon under.
- Hvis du får opprykk til professor før stipendet er benyttet, må stipendbeløpet tilbakebetales.
- Det er mulig å få tildelt stipend inntil tre ganger.
Kontaktinformasjon
Avdeling for organisasjon og personal: ap-post@admin.uio.no
