Formål
Etter gjennomført kurs skal deltakeren kunne:
- Bruke medarbeidersamtalen som et effektivt virkemiddel i eget lederskap
- Tydeliggjøre mål og forventninger til samtalen
- Planlegge, gjennomføre og følge opp medarbeidersamtaler som har effekt
- Håndtere utfordringer som kan oppstå i forbindelse med samtalen på en god måte
Innhold
I løpet av kursdagen vil vi jobbe med følgende tema:
- Formål med medarbeidersamtaler generelt og forventninger som eksisterer til samtalen ved UiO spesielt
- Medarbeidersamtalens ulike faser og hvordan disse best kan ivaretas. Herunder presentasjon av konkrete case som deltakerne inviteres til å diskutere. Casene vil være basert på deltakernes innmeldte utfordringer.
- Kommunikasjon og påvirkning i medarbeidersamtalen. Trening i grupper på å gjennomføre sekvenser av medarbeidersamtalen som man selv ønsker å trene på.
- Trening på egne utfordringer
- Refleksjon og dokumentasjon av deltakernes egne lærings- og aksjonspunkter
- Gjennomføring av medarbeidersamtaler i digitale rom
Målgruppe
Alle ledere som ønsker å øke og videreutvikle sin kompetanse i å gjennomføre medarbeidersamtaler.
Forberedelse
Sett deg inn i veileder for medarbeidersamtalen ved UiO.
Varighet
Fulldags-kurs som går over 6 t: 16. mars 2023 kl. 09.00 - 15.00
Kursavgift
Kr 1 000,- pr deltaker
Kursavgift faktureres og dekkes av deltagers enhet.
Mulig antall deltakere
12
Kursleder
Kjersti Hatlevoll, Agenda Kaupang
Påmelding
Påmeldingsfrist er 9. mars 2023
Informasjon
Ved spørsmål ta kontakt med opa-kurs@admin.uio.no